Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Вот именно,что компании.По-сути клуба по интересам,этакий междусобойчик,чтобы не работать,а интерес один,по больше денег ля пропоя, разврата и развлечений путем обмана. Порядочный честный человек положительных сторон для себя здесь не найдет. Сборище негодяев,промотавшихся кредитных жадных неучей и делетантов,изображающих работу,Вся их деятельность сводится к наживе за чужой счет,хищении кредитных денег,обмане и надувательстве новых сотрудников и подрядных организаций. Крайне не порядочные субъекты. Не поддавайтесь на их уговоры и не верьте их обещаниям.
Эта строительная компания под управлением Дворяткина Дмитрия Анатольевича,а также его административных работников не справляются с своими обязанностями.Берутся указанные лица за все строительные объекты ,которые только существуют,не имея при этом оборотных средств на выполнение работ.
Отсутствие капитала,наполнения денег сотнями тысяч в карманы безграмотного руководства приводит к не выплачиванию заработной платы работников.Низкое качество,дешевый строительный материал,несоблюдение технологии в строительстве одни из главных признаков по которым заказчика не удовлетворяет результат проделанной работы.Вследствие чего заказчик не платит вовремя денежные средства ООО Сксетьдорстрою.
На вопрос почему не происходит выплата заработной платы работнику, гражданин Дворяткин обещает завтраками ,пятницами,вторниками на протяжении всего времени.Дай бог,если работник получит одну зарплату тысяч 30 рублей раз в семь месяцев,и "остается понять и простить"остатки свои денег Дмитрию.Все люди,работающие на него,прощали ему от 20 тысяч до миллиона своих кровных,заработанных денег,начиная от рабочего класса и инженеров.
Если вы не хотите попасть на удочку афериста,не стоит обращаться по адресу: Самара,22 Партсъезда 7А,ОФИС 428 в ЛЖЕ компанию "ООО СК СЕТЬДОРСТРОЙ".
Расскажу народу о замечательном детском учреждении МБО ДО ЦДО "Экология детства" г.о. Самара. Если кому-нибудь не дай, придет на ум устраиваться на работу в это заведение (а вакансии там не переводятся постоянно, в отличии от других аналогичных учреждений города), имейте в виду:
1. Люди там работают не больше года и то из-за любви к детям, многие уходят через 2-3 месяца
2. Директор вместе со своими многочисленными детьми и родственниками глубоко убеждены, что законы РФ, в частности КЗот их не касается
3. Зарплату (ту часть, что переводится департаментом в качестве стимулирующих выплат - обязательная и неотъемлемая часть для тех, кто не в курсе) директор распределяет по собственному усмотрению, положения о распределении надбавок - один из обязательных документов, с коим должны быть ознакомлены сотрудники, никто не видел. Поэтому сколько вы получите - на усмотрение директора.
4. Трудовые договора не заключаются
5. Должностные инструкции существуют где-то теоретически, поэтому вам могут предложить выполнить любой каприз мадам Директор, пообещав, что вам эта работа будет оплачена, что будет на самом деле, вы увидите, когда работу выполните
6. У сотрудников теряют трудовые книжки (со всеми вопросами проходите на..... вам все отдали. Ну да, кадровый учет - это же бред, он только в РФ, а "Экологии детства" - особенное заведение, их от ведения кадрового учета освободили, как,собственно, и от ведения бухгалтерского учета надлежащим образом - гл.бух там дочка директора:)
7. Теперь самое интересное - отношение к детям, ради чего, собственно, департамент организовывает подобные заведения
...дети - это мусор, их можно засунуть в неосвещенное помещение - пофиг на санпины ваши...детский сад (группы дневного пребывания 12-15 чел) в 15метровой комнате с искусственным освещением, в то время как отобранный у детишек светлый кабинет директор использует для проведения платных МК...угадайте, где деньги)))
Короче, работники и родители, обходите стороной "Экологию детства", ибо мадам директор глубоко убеждена, что это ее частная собственность)))), а стало быть творить и вытворять она может все, что ее душеньке заблагорассудится: хамить, врать,нарушать все, что можно нарушить да и просто посылать на....оочень открытым текстом))))
шарага полная.то что обещают неверьте.платят сущие копейки.всё оборудование до того старое что что аж страшно к ним подходить.доставка вечно неделю повозят и полгода нету.робу не дают .душевые ужасные.начальство общается матом.медкомиссия хоть и у них проходят но так долго .короче даже не суйтесь.увольняют по статье.при устройстве просите нормальный оклад.и не подписывайте всякие там профсоюзы и льготные обдираловки типа ДМС
Себе дороже работать в организации АО "Транснефтепродукт-Самара"
В 2014 году пришло новое руководство (северяне) Кучеров В.Г., Сухушин Е.Б., они работников ни во что не ставят и ищут себе подобных, таких как Панов А.Е., способные подставить, унизить человека и втоптать в грязь. В данной ситуации оказался я, который не боится сказать правду в глаза таким как они. Когда я отказался увольняться по собственному желанию, т.к. на моё место Сухушин Е.Б. хотел поставить другого человека, он с "себе подобными" сфабриковали дисциплинарные взыскания и Кучеров В.Г. уволил меня по статье за "неоднократное неисполнение трудовых обязанностей", при этом ему притворствовал Председатель профкома Штанько А.В. Зная, что я являюсь единственным кормильцем в семье, Сухушин Е.Б. намеренно делал упорство на моё увольнение так, чтобы и моя семья с 2 (двумя) маленькими детьми ощутили все тяготы на себе. Сфабриковав дисциплинарки, меня уволили по статье для того чтобы я долгое время не мог никуда устроиться - одним словом "подыхал со своей семьёй". Поступок ОЧЕНЬ НИЗКИЙ И ... ... . В моём увольнении участвовала целая группа таких же единомышленников, готовые растерзать кого угодно, но когда касается дела их самих, то они как "последние трусы" прячутся под стол. А в суде занимаются подлогом сфальсифицированного документа. Вот и социальная ответственность, о которой трубит АО "Транснефтепродукт-Самара". Всё это лож, лож и лож !!! Как говориться, - "РЫБА ГНИЁТ С ГОЛОВЫ" и это не только моё мнение. Желаю никому не попадать в компанию Транснефть, а особенно в АО "Транснефтепродукт-Самара", где в любое время могут "вонзить нож в спину и прокрутить его"
- ужастное отношение к работникам - хамят при собеседовании с соискателями - текучка персонала - в следствии, нет специалистов в компании Не тратьте даже время, на собеседование у них.
Красиво рассказывали про условия работы.
Жил на квартире если это можно так назвать. 7 человек на 40м2. (гадюшник), работали по 11 часов потом приходили и слушали байки одного бухаря до утра. Мастеру вообще пофигу на условия. При приеме отдал трудовую книгу, сказали что трудоустройство официальное. Обещали 45000 за месяц работы токарем. В итоге аванс дали 3000 рублей спустя 2 недели работы. когда пришло время получать зарплату дали еще по 3000 рублей, говорили скоро будет зарплата подождите немного, а у меня кредит, там ждать не хотят. В итоге поехал в свой город занимать денег что бы заплатить по кредиту. Прошло 1.5 месяца а зарплаты так и нет. Дорожные тоже не оплатили. не ведитесь на эту шарагу.мне тратьте свое время
В данной компании работал как менеджер все понравилось, доброжелательный коллектив готовые работать и помогать. В данный момент с РБА работаю как с перевозчиком, Все отлично грузы довозят в целости и в срок.
Всем привет! Обращаюсь ко всем, к кому только можно! Никогда не думала, что со мной может такое случится. Работала в компании ООО "Офис Центр" с 2013 года менеджером по закупкам, директор Богданова Н.Н. всегда была странной бабулей, но никогда не думала, что она так опуститься. На третьем месяце беременности сообщила ей о своем положении, после чего она сразу же попросила меня уволиться. На что я ей ответила отказом, т.к. по закону уволить беременную женщину никто не имеет право и попросила дать мне возможность доработать 4-е месяца, т.к. зарплата нужна, а в дикрет раньше времени я уходить не планировала, после чего благополучно уйду в дикрет и больше в эту фирму не вернусь. А дальше все происходило как во сне. Она прибежала с соседнего здания к нам в кабинет, налетела на меня с кулаками и начала просто вышвыривать меня из кабинета. Сначала я сидела в своем рабочем кресле, отмахивалась от ее старых дряблых рук, которые крепко впились в мою одежду и защищала свой живот как могла, просила меня отпустить и прекратить измываться на до мной, потому что я в положении. На мои просьбы она никак не реагировала, а только еще больше входила в раж, выражаясь нецензурно, в последствии чего я несколько раз ударилась головой о стену, всячески пыталась дотянуться до телефона, чтобы вызвать полицию, но она их от меня отшвыривала. Все закончилось тем, что коллега видевшая всю эту ситуацию, позвонила моему мужу, тот приехал, и освободил меня от нее, после чего вызвали наряд полиции, дали все показания, прошли судмедэкспертизу и надеюсь заведут уголовное дело против этой умалишенной бабули. А вечером уже со всеми признакам сотрясения на скорой уехала в клиническую больницу на обследования и лечение. Так что, будьте бдительны, никогда не обращайтесь в компанию ООО "Офис Центр", что по адресу Самарская 70 и Самарская 54, ни за покупками (т.к. там наценка товара от закупки составляет 150-300%), и за новой работой, вас не только обманут с зарплатой, но и могут оказывается побить ни за что, не про что. P.S. — если кто сталкивался с дискриминацией беременных, кто что либо знает как поступить в такой ситуации и куда обращаться, если есть тут юристы-адвокаты, буду очень признательная хотя бы за совет. К сожалению нас ждут долгие судебные тяжбы, т.к. зло должно быть наказано, а так хотелось бы беззаботно наслаждаться этим самым счастливым временем в жизни каждой женщины…
На собеседовании всё красиво, а на деле: регулярная (каждый мес.) недоплата зарплаты (хоть и белая) в размере от 17 до 1 тыс.руб.; график работы не стабильный (как захочет начальник, так и вызывает на работу, либо меняет с работы по своему желанию). С водителями страшно ездить, часто засыпают за рулём, т.к. всё то же начальство не даёт им ни графика работы, ни отдыха. Оборудование и техника буквально разваливается в руках и на ходу отваливаются колёса. На все возражения и вопросы у руководства один ответ: "Не нравится – увольняйся", но перед этим нахамят, нагрубят и обматерят. А потом, при увольнении, весь расчёт придётся добиваться, либо через ГИТ, либо через суд. С наилучшими пожеланиями.
Выплата ЗП - 2 раза в месяц - "серая" ЗП (100% ЗП + 100% премии = 18...22 тыс.руб.), - не повышалась с 2013 года, - "текучка" кадров, - отношение к работникам (издевательства, оскорбления), - система "штрафов" с лишением 100% премии, - неадекватный и неграмотный рукововодящий состав предприятия
Руководство компании ООО "Прагма" обращается со своими работниками как с рабами, вешает на них товар который они никогда в глаза не видели. Работники работают с нарушением трудового кодекса (12-ти часовой рабочий день (в отделе кадров подписываеш договор на 4-х часовой рабочий день), переработка в неделю составляет 60 часов (оплаты за переработку нет), первый отпуск даётся только через год работы в компании (по ТК РФ через 6 месяцев), и то этот отпуск составляет всего 10 дней (оплачиваемых) + 4 дня можно взять за свой счёт). Служба безопасности действует так как ей вздумается (может просто словами всё обяснить, а может и "на озеро вывести и там поговорить"; были случаи что работников наказывали рукоприкладством прямо на складах магазинов, а потом увольняли задним числом).З/П за месяц не дотягивает даже до 14 тыс. Принцип выплаты заработной платы не раскрывается ни кому (в договоре не оговорено как выплачивается ЗП: квитанций о начисление ЗП работникам не выдают, только в магазин приходят ведомости, в которых указано, сколько денег нужно выдать работникам, и в которых они расписываются после получения денег на руки и постоянные штрафы за все, обеда нет, отлучился в туалет штраф, постоянно за тобой наблюдают по камерам.
Но больше всего поражает сам генеральный директор своим скотским отношением к своим же сотрудникам: запросто может дать пинка, подзатыльник, по лицу при всех, даже при покупателях.
Компьютеры собираются в самой же Прагме чуть ли не кувалдами (в системный блок суют очень много лишних или ненужных для данной сборки деталей). Так что господа не ходите работать в Прагму, если не хотите попасть на круглую сумму денег, не хотите что бы вас унижали при всех и не покупайте там вообще ничего, попадете на один брак, а деньги за товар вам не вернут, даже в течение двух недель
Проработал почти год в качестве регионального представителя.
Самое адекватное руководство в моей жизни. Опыт есть :)
Есть положительные и отрицательные люди, как и в любой другой компании, так и в обычной жизни. В ИТС явный перевес в сторону положительных. (Компания, кстати, теперь ИТС Софт-проекты называется). Возможность заработать дают реальную. Блин, да все условия дают для комфортной работы. И курсы бесплатные на повышение квалификации и любой вопрос с начальством обсудить можно и прийти к согласию (именно согласию). Свобода выбора что и как продавать (выбор не малый) По человечески всё. Ушёл только по причине переезда в другой город. Разумеется, каждый по своему смотрит на мир, людей и события, поэтому это сугубо мой личный и субъективный взгляд на компанию.
Честным быть, до этого ни разу не писал отзывы. Вот на прошлые места работы нашёл бы пару томов критики)) Всегда думал, что положительные отзывы кадровики пишут. А вот как дело повернулось.
ИТС Благодарю и привет привет)))))))))))
Заведение оформлено на одного человека,а управляют и занимаются незаконной предпринимательской деятельностью другие лица.К труду в ночное время привлекались не однократно лица не достигшие 18 летнего возраста.Продаются кальяны с табачной(никатиновой смесью), так же в это заведение кальянщицой работала девушка 17 лет.На кухне не работает вытяжка и она выведена в общий дымоход дома.С з\п там обманывают (придумывают штрафы и т.д) а иногда и вовсе кидают.Большинство персонала там не оформлено вовсе.
Степанищев Игорь Владимирович | 2016-01-23 04:39:05
