График работы:Полная занятость Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
экологическая компания ооо нпо "центр экологического аудита" готова сделать вам предложение, по работе в лаборатории радиационного контроля на должности "начальника лаборатории".
данная должность включает (подразумевает) следующие должностные обязанности:
руководство испытательной лабораторией, проводящей измерения по физическим факторам и радиационному контролю.
выполнение требований менеджмента качества согласно, руководства по качеству и иных утвержденных нормативных документов в области системы менеджмента качества в частности гост 17025-2009, критериев аккредитации.
планирование и участие в процессе подтверждения компетенции аккредитованной лаборатории, расширения области аккредитации, при прекращении, приостановке, возобновлении действия аккредитации.
проведение анализа системы менеджмента качества (смк) и деятельности лрк с целью обеспечения ее постоянной пригодности.
планирование, организация и осуществление контроля за проведением внутрилабораторного контроля, принятие решения о корректирующих действиях в соответствии с графиком и процедурой .
организация и проведение внешнего лабораторного контроля.
планирование, организация и проведение внутренних проверок системы менеджмента качества (внутренний аудит) в соответствии с установленным графиком и процедурой .
планирование и осуществление корректирующих и предупреждающих действий смк .
планирование, организация и участие в проведении межлабораторных сравнительных (сличительных) испытаний. И т. Д.
качества, которыми должен обладать работник:
умение общаться,
умение работать в команде,
быть внимательным и аккуратным.
Требования
Высшее образование, стаж работы 1-3 года, полная занятость
высшее образование по специальности.
знание нормативных документов и методик по физфакторам и радиационному контролю.
опыт работы в испытательной лаборатории от 3 лет (в соответствии с требованиями росаккредитации) !
знание гост 17025-2009 , критериев аккредитации и иных нормативно-методических документов в области системы качества.
умение общаться и работать в режиме ограниченного времени.
ориентация на работу с людьми,желание работать в команде.
уверенный пользователь пк.
готовность к обучению и переменам.
наличие документов для трудоустройства в соответствии с законодательством рф.
Условия работы
график работы 5 рабочих дней в неделю, по 8 часов в день.
предоставляется конкурентоспособная заработная плата, которая выплачивается ежемесячно.
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Заведующий отделением / клиникой» в Самаре - 30000 руб.
Сегодня вакансия Заведующий отделением / клиникой требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Заведующий отделением / клиникой,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Заведующий отделением / клиникой в Самаре, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Заведующий отделением / клиникой в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Заведующий отделением / клиникой в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Заведующий отделением / клиникой
в Самаре, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
Похожие вакансии Заведующий отделением / клиникой в Самаре
