График работы:Полная занятость Образование:Не имеет значения Возраст: не имеет значения
Должностные обязанности
обязанности:
первичная аппаратная диагностика устройства, определение причин неисправности мобильных телефонов, планшетов, ноутбуков.
замена дисплеев, матриц, сенсоров, восстановление корпусных частей, замена шлейфов, кнопок, батарей, гнезд зарядок, прошивка, восстановление плат после воды или падения, чистка ноутбука/системного блока от пыли, замена термопасты на чипах
прошивка всех популярных моделей телефонов, планшетов. Прошивка биосов в ноутбуках. ремонт ноутбуков, моноблоков, системных блоков пайка элементов bga с использованием инфракрасной паяльной станции
Требования
Стаж работы 1-3 года, полная занятость
аккуратность, ответственность в работе.
умение проводить ремонт материнских плат.
знание основных неисправностей и умение их устранять.
владение пайкой элементов bga.
опыт работы с инфракрасной паяльной станцией.
опыт работы с осциллографом.
опыт работы в сервисных центрах (отремонтировано более 100 ноутбуков, телефонов).
знание и умение ремонтировать топовые модели телефонов и планшетов: apple, samsung, htc, lenovo, sony, asus, xiaomi, meizu и так далее.
Условия работы
официальное трудоустройство, испытательный срок 1 месяц
процент от выручки
график работы 6/2, с 10 до 19ч (выход в сб до 16ч, по загруженности).
компания обеспечивает всеми необходимыми запчастями и оборудованием – качественная материальная база.
Дополнительная информация
Опыт работы: 1-3 года график работы: полный рабочий день В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании Работодатель на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «Сервис-менеджер» в Самаре - 30000 руб.
Сегодня вакансия Сервис-менеджер требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы Сервис-менеджер,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию Сервис-менеджер в Самаре, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа Сервис-менеджер в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии Сервис-менеджер в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы Сервис-менеджер
в Самаре, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
